女子下班后用微信加班获赔 法院支持微信加班算实质劳动 一名女子下班后通过微信参与工作并获得赔偿的案例引起了广泛关注，法院认定，微信加班属于实质劳动，应得到相应的报酬和权益保障，这一判决对于现代远程工作方式下的劳动者权益保护具有积极意义，也为类似情况下的劳动者维权提供了有力支持，此案反映了在数字化时代，劳动者在工作时间和地点上的界限逐渐模糊，保护劳动者合...
女子休息日回消息被判加班费 微信办公认定为加班 一名女子因在休息日回复工作消息被要求支付加班费，引发争议，此事中，微信办公被认为属于加班范畴，这一事件引发了关于工作与休息界限的进一步讨论，在数字化时代，人们的工作与休息界限日益模糊，这也引发了关于劳动者权益保护的新挑战和讨论。...
